Sous-traitants en plomberie (Service et Installation)
Company
Superior Plumbing & Heating
Location
Montreal, Quebec
Job Type
Full-time and Contractor
Salary
$120K–$170K a year
Posted
4 days ago
Via
via Indeed
Job Description
Revenu potentiel : 120 000 $– 170 000$ + par année
Nous recherchons des sous-traitants en plomberie disciplinés et axés sur les affaires pour un partenariat à haut volume. Nous gérons le marketing, les ventes et la planification ; vous vous concentrez sur une installation et un service professionnels et rapides.
Les normes (règles d'engagement) :
• Documentation : Le professionnalisme exige des preuves. Vous devez soumettre des photos claires avant et après pour chaque travail via notre système. Sans documentation, le travail n'est pas considéré comme terminé.
• Protocole de communication : Pour maintenir une opération simplifiée, toute la logistique, les prix et les questions techniques sont gérés strictement par le bureau. Vous êtes là pour terminer l'installation, pas pour négocier ou discuter des détails du contrat avec le propriétaire.
• Basé sur la performance : Nous payons pour les résultats et les travaux complétés avec succès, et non pour le « temps passé sur l'horloge ». Nous recherchons des partenaires qui travaillent avec urgence et précision.
• Conduite professionnelle : Nous avons une politique de tolérance zéro pour l'ego ou l'arrogance. Nous apprécions le respect, la discipline et la rapidité de livraison. Si vous priorisez votre statut personnel au détriment de nos systèmes opérationnels, ce partenariat ne vous conviendra pas.
Exigences :
• Licence RBQ : La catégorie 15.5 est obligatoire.
• Conformité : Assurance responsabilité de 2 M$ et dossier CNESST à jour.
• Équipement : Véhicule fiable, outils professionnels et équipe compétente.
• Structure : Soyez prêt à fournir vos tarifs forfaitaires pour les appels de service et les installations standards.
Pay: $120,000.00-$170,000.00 per year
Application question(s):
• Avez-vous une licence valide de la Régie du bâtiment du Québec?
• Avez-vous une inscription à la Commission de la construction du Québec?
• Avez-vous une inscription à la Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail?
• Avez-vous une attestation CNESST valide?
• Avez-vous une assurance responsabilité civile?
• Avez-vous une licence valide en réfrigération (sous-catégorie RBQ)?
Work Location: On the road
Nous recherchons des sous-traitants en plomberie disciplinés et axés sur les affaires pour un partenariat à haut volume. Nous gérons le marketing, les ventes et la planification ; vous vous concentrez sur une installation et un service professionnels et rapides.
Les normes (règles d'engagement) :
• Documentation : Le professionnalisme exige des preuves. Vous devez soumettre des photos claires avant et après pour chaque travail via notre système. Sans documentation, le travail n'est pas considéré comme terminé.
• Protocole de communication : Pour maintenir une opération simplifiée, toute la logistique, les prix et les questions techniques sont gérés strictement par le bureau. Vous êtes là pour terminer l'installation, pas pour négocier ou discuter des détails du contrat avec le propriétaire.
• Basé sur la performance : Nous payons pour les résultats et les travaux complétés avec succès, et non pour le « temps passé sur l'horloge ». Nous recherchons des partenaires qui travaillent avec urgence et précision.
• Conduite professionnelle : Nous avons une politique de tolérance zéro pour l'ego ou l'arrogance. Nous apprécions le respect, la discipline et la rapidité de livraison. Si vous priorisez votre statut personnel au détriment de nos systèmes opérationnels, ce partenariat ne vous conviendra pas.
Exigences :
• Licence RBQ : La catégorie 15.5 est obligatoire.
• Conformité : Assurance responsabilité de 2 M$ et dossier CNESST à jour.
• Équipement : Véhicule fiable, outils professionnels et équipe compétente.
• Structure : Soyez prêt à fournir vos tarifs forfaitaires pour les appels de service et les installations standards.
Pay: $120,000.00-$170,000.00 per year
Application question(s):
• Avez-vous une licence valide de la Régie du bâtiment du Québec?
• Avez-vous une inscription à la Commission de la construction du Québec?
• Avez-vous une inscription à la Commission des normes, de l'équité, de la santé et de la sécurité du travail?
• Avez-vous une attestation CNESST valide?
• Avez-vous une assurance responsabilité civile?
• Avez-vous une licence valide en réfrigération (sous-catégorie RBQ)?
Work Location: On the road
Frequently Asked Questions
Quick answers about Restaurant Jobs
What is the minimum wage for restaurant servers and cooks in Canada in 2026?
As per Employment and Social Development Canada, the federal minimum wage for restaurant roles in federally regulated workplaces is $18.50 per hour as of April 1 2026. In Ontario the general minimum wage reaches $17.75 per hour on October 1 2026 with liquor servers receiving $15.60 per hour. Overtime applies after 44 hours per week at 1.5 times the regular rate.
What work permit is required for international applicants seeking restaurant jobs in Canada in 2026?
As per Immigration Refugees and Citizenship Canada, international applicants need a valid work permit under the Temporary Foreign Worker Program with an approved Labour Market Impact Assessment. The permit must be obtained before starting employment and is valid for up to 2 years depending on the LMIA. Employers must pay at least the median wage for the occupation in the province.
What education and experience are needed for entry-level restaurant positions in Canada?
As per Employment and Social Development Canada, no formal education is required for most restaurant server or kitchen helper roles but a high school diploma is preferred by 65 percent of employers. Food handler certification must be completed within 30 days of hiring in most provinces. One year of related experience increases hiring chances for line cook positions.
What documents are required to apply for restaurant jobs through the federal Job Bank in 2026?
As per Employment and Social Development Canada, applicants must upload a resume a valid SIN and proof of work authorization when applying via the Job Bank portal. A Canadian work history form and two references are mandatory for LMIA-supported positions. Applications must be submitted before the posted closing date which is typically 30 days after listing.
